Lexware lohn+gehalt
Lohnabrechnung · Haufe-Lexware GmbH & Co. KG
DeutschlandEntgeltabrechnung im eigenen Haus, ohne Kanzlei
86 Bewertungen
Ab 19,90 EUR
Direktvergleich
Lexware lohn+gehalt oder DATEV Lohn und Gehalt
Preise, Funktionen und deutsche Pflichten direkt nebeneinander. Für dieses Paar liegt noch kein redaktionelles Urteil vor.
Deutschland
DATEV Lohn und Gehalt
Lohnabrechnung · DATEV eG
DeutschlandDer Standard in deutschen Steuerkanzleien
64 Bewertungen
Preis auf Anfrage
Die Anbieterlinks führen direkt zu den Herstellerseiten. Für diese beiden Produkte besteht derzeit keine Provisionsvereinbarung. Transparenz zur Finanzierung
Veröffentlichte Bewertungen
86
Lexware lohn+gehalt
64
DATEV Lohn und Gehalt
Bestätigte DE-Angaben
9
Lexware lohn+gehalt
10
DATEV Lohn und Gehalt
Einstiegspreis
19,90 EUR
Lexware lohn+gehalt
Auf Anfrage
DATEV Lohn und Gehalt
Was die Entscheidung tatsächlich trägt
Für diese Paarung liegt noch kein redaktionelles Urteil vor. Die Tabellen weiter unten enthalten dieselben geprüften Angaben wie auf den Einzelprofilen. Wenn Sie sich eine ausformulierte Gegenüberstellung wünschen, schreiben Sie uns über das Kontaktformular.
Im Betrieb
Was sich im Alltag unterscheidet
Die beiden Programme lösen ähnliche Aufgaben oft auf verschiedene Weise. Diese Einordnung stammt aus den ausführlichen Produktprofilen.
Lexware lohn+gehalt
Lexware lohn+gehalt ist für Betriebe gedacht, die zwischen zehn und etwa zweihundert Mitarbeitende abrechnen und das selbst tun wollen. Das Programm läuft lokal unter Windows, nicht im Browser.
Fachlich ist der Umfang für diese Größe ausreichend: DEÜV-Meldungen, Lohnsteueranmeldung, Beitragsnachweise, eAU-Abruf. Die jährlichen Rechtsänderungen kommen über ein Update, das im Wartungsvertrag enthalten ist.
Wichtige Funktionen
- Vollständiges DEÜV-Meldeverfahren
- Lohnsteueranmeldung an ELSTER
- eAU-Abruf
DATEV Lohn und Gehalt
DATEV Lohn und Gehalt ist in deutschen Steuerkanzleien das, was Excel in Büros ist: die Voreinstellung. Wenn Ihre Kanzlei die Lohnabrechnung übernimmt, läuft sie mit hoher Wahrscheinlichkeit hier.
Der Funktionsumfang ist vollständig. Alle Meldungen des DEÜV-Verfahrens, die Lohnsteueranmeldung, die Beitragsnachweise an die Krankenkassen, der Abruf der elektronischen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung und die A1-Bescheinigung für Entsendungen sind abgedeckt.
Wichtige Funktionen
- Vollständiges DEÜV-Meldeverfahren
- eAU-Abruf bei den Krankenkassen
- Baulohn und Kurzarbeitergeld
Bewertungsbild
Noten im Vergleich
Dieselben Kriterien, direkt gegenübergestellt. Alle Werte beruhen ausschließlich auf veröffentlichten Nutzerbewertungen.
4,1
Lexware lohn+gehalt
86 Bewertungen
4,3
DATEV Lohn und Gehalt
64 Bewertungen
Bewertungskriterien
Gesamtnote
Lexware lohn+gehalt
4,1
DATEV Lohn und Gehalt
4,3
Bedienung
Lexware lohn+gehalt
3,9
DATEV Lohn und Gehalt
4,3
Preis & Leistung
Lexware lohn+gehalt
3,9
DATEV Lohn und Gehalt
4,2
Kundenbetreuung
Lexware lohn+gehalt
4,0
DATEV Lohn und Gehalt
4,2
Funktionen
Lexware lohn+gehalt
3,8
DATEV Lohn und Gehalt
4,1
Sterneverteilung
Lexware lohn+gehalt
5 Sterne
44
4 Sterne
18
3 Sterne
14
2 Sterne
7
1 Sterne
3
DATEV Lohn und Gehalt
5 Sterne
37
4 Sterne
18
3 Sterne
5
2 Sterne
2
1 Sterne
2
Unternehmensgröße der Bewertenden
—Bewertende
Lexware lohn+gehalt
- 1 Person: 0
- 2 bis 9 Mitarbeitende: 0
- 10 bis 49 Mitarbeitende: 0
- 50 bis 249 Mitarbeitende: 0
- 250 und mehr Mitarbeitende: 0
—Bewertende
DATEV Lohn und Gehalt
- 1 Person: 0
- 2 bis 9 Mitarbeitende: 0
- 10 bis 49 Mitarbeitende: 0
- 50 bis 249 Mitarbeitende: 0
- 250 und mehr Mitarbeitende: 0
Funktionen im direkten Vergleich
Zusammengeführt aus beiden Prüflisten. Ein Fragezeichen heißt, dass wir die Angabe für dieses Produkt nicht geprüft haben.
| Funktion | Lexware lohn+gehalt | DATEV Lohn und Gehalt |
|---|---|---|
| Monatliche EntgeltabrechnungAbrechnung | Lexware lohn+gehalt, Monatliche Entgeltabrechnung: ja | DATEV Lohn und Gehalt, Monatliche Entgeltabrechnung: ja |
| Sachbezüge und geldwerte VorteileAbrechnung | Lexware lohn+gehalt, Sachbezüge und geldwerte Vorteile: ja | DATEV Lohn und Gehalt, Sachbezüge und geldwerte Vorteile: ja |
| Betriebliche AltersvorsorgeAbrechnung | Lexware lohn+gehalt, Betriebliche Altersvorsorge: ja | DATEV Lohn und Gehalt, Betriebliche Altersvorsorge: ja |
| KurzarbeitergeldAbrechnung | Lexware lohn+gehalt, Kurzarbeitergeld: ja | DATEV Lohn und Gehalt, Kurzarbeitergeld: ja |
| BaulohnAbrechnung | Lexware lohn+gehalt, Baulohn: nein | DATEV Lohn und Gehalt, Baulohn: ja |
| Lohnsteueranmeldung an ELSTERMeldungen | Lexware lohn+gehalt, Lohnsteueranmeldung an ELSTER: ja | DATEV Lohn und Gehalt, Lohnsteueranmeldung an ELSTER: ja |
| SV-Meldung nach DEÜVMeldungen | Lexware lohn+gehalt, SV-Meldung nach DEÜV: ja | DATEV Lohn und Gehalt, SV-Meldung nach DEÜV: ja |
| Beitragsnachweis an die KrankenkassenMeldungen | Lexware lohn+gehalt, Beitragsnachweis an die Krankenkassen: ja | DATEV Lohn und Gehalt, Beitragsnachweis an die Krankenkassen: ja |
| eAU-AbrufMeldungen | Lexware lohn+gehalt, eAU-Abruf: ja | DATEV Lohn und Gehalt, eAU-Abruf: ja |
| A1-BescheinigungMeldungen | Lexware lohn+gehalt, A1-Bescheinigung: nicht geprüft | DATEV Lohn und Gehalt, A1-Bescheinigung: ja |
| Mehrere MandantenAbrechnung | Lexware lohn+gehalt, Mehrere Mandanten: nicht geprüft | DATEV Lohn und Gehalt, Mehrere Mandanten: ja |
Deutscher Markt
Pflichten für den Einsatz in Deutschland
Ein Häkchen bezeichnet eine bestätigte Angabe. Wo wir noch keine verlässliche Bestätigung haben, bleibt der Punkt offen.
| Anforderung | Lexware lohn+gehalt | DATEV Lohn und Gehalt |
|---|---|---|
| GoBD-konform | Lexware lohn+gehalt, GoBD-konform: ja | DATEV Lohn und Gehalt, GoBD-konform: ja |
| GoBD-Testat | nicht geprüft | nicht geprüft |
| ELSTER-Übermittlung | Lexware lohn+gehalt, ELSTER-Übermittlung: ja | DATEV Lohn und Gehalt, ELSTER-Übermittlung: ja |
| Umsatzsteuer-Voranmeldung | Lexware lohn+gehalt, Umsatzsteuer-Voranmeldung: nicht geprüft | DATEV Lohn und Gehalt, Umsatzsteuer-Voranmeldung: nicht geprüft |
| Einnahmenüberschussrechnung | Lexware lohn+gehalt, Einnahmenüberschussrechnung: nicht geprüft | DATEV Lohn und Gehalt, Einnahmenüberschussrechnung: nicht geprüft |
| Bilanz und GuV | Lexware lohn+gehalt, Bilanz und GuV: nicht geprüft | DATEV Lohn und Gehalt, Bilanz und GuV: nicht geprüft |
| Kleinunternehmerregelung | Lexware lohn+gehalt, Kleinunternehmerregelung: nicht geprüft | DATEV Lohn und Gehalt, Kleinunternehmerregelung: nicht geprüft |
| DATEV-Export | Lexware lohn+gehalt, DATEV-Export: ja | DATEV Lohn und Gehalt, DATEV-Export: ja |
| DATEV-Schnittstelle | Lexware lohn+gehalt, DATEV-Schnittstelle: nicht geprüft | DATEV Lohn und Gehalt, DATEV-Schnittstelle: ja |
| E-Rechnung empfangen | Lexware lohn+gehalt, E-Rechnung empfangen: nicht geprüft | DATEV Lohn und Gehalt, E-Rechnung empfangen: nicht geprüft |
| E-Rechnung versenden | Lexware lohn+gehalt, E-Rechnung versenden: nicht geprüft | DATEV Lohn und Gehalt, E-Rechnung versenden: nicht geprüft |
| ZUGFeRD-Version | nicht geprüft | nicht geprüft |
| XRechnung | Lexware lohn+gehalt, XRechnung: nicht geprüft | DATEV Lohn und Gehalt, XRechnung: nicht geprüft |
| Lohnsteueranmeldung | Lexware lohn+gehalt, Lohnsteueranmeldung: ja | DATEV Lohn und Gehalt, Lohnsteueranmeldung: ja |
| SV-Meldung | Lexware lohn+gehalt, SV-Meldung: ja | DATEV Lohn und Gehalt, SV-Meldung: ja |
| DEÜV-Meldeverfahren | Lexware lohn+gehalt, DEÜV-Meldeverfahren: ja | DATEV Lohn und Gehalt, DEÜV-Meldeverfahren: ja |
| eAU-Abruf | Lexware lohn+gehalt, eAU-Abruf: ja | DATEV Lohn und Gehalt, eAU-Abruf: ja |
| AVV nach Art. 28 DSGVO | Lexware lohn+gehalt, AVV nach Art. 28 DSGVO: ja | DATEV Lohn und Gehalt, AVV nach Art. 28 DSGVO: ja |
| Hosting-Standort | Lokale Installation beim Anwender | Deutschland, Rechenzentrum der DATEV eG in Nürnberg |
| Support auf Deutsch | Lexware lohn+gehalt, Support auf Deutsch: ja | DATEV Lohn und Gehalt, Support auf Deutsch: ja |
| Support-Zeiten | Mo bis Fr, 8 bis 18 Uhr | Mo bis Fr, 8 bis 18 Uhr |
Preise
Lexware lohn+gehalt
- lohn+gehalt19,90 EURpro Monat
Grundversion für bis zu fünf Mitarbeitende.
- lohn+gehalt plusMittlerer Tarif39,90 EURpro Monat
Für Betriebe mit wachsender Belegschaft.
- lohn+gehalt pro69,90 EURpro Monat
Mehrere Mandanten und erweiterte Auswertungen.
Geprüft am . Alle Beträge netto, zzgl. 19 % MwSt.
DATEV Lohn und Gehalt
DATEV eG veröffentlicht keine Preisliste. Der Preis wird auf Anfrage genannt.
Geprüft am . Alle Beträge netto, zzgl. 19 % MwSt.
Zur Vergleichbarkeit: Die Tarife stehen in der Reihenfolge, in der der jeweilige Anbieter sie selbst führt, nicht nach Funktionsumfang sortiert. Ein Einstiegstarif des einen Anbieters kann deutlich mehr abdecken als der des anderen. Vergleichen Sie deshalb die Leistungsbeschreibung und nicht nur die Zahl.
Auswahlhilfe
Drei Fragen vor der Entscheidung
Ein Vergleich auf dem Bildschirm ersetzt keine Prüfung Ihrer Abläufe. Diese Punkte sollten Sie mit beiden Anbietern besprechen.
Wer arbeitet täglich damit?
Prüfen Sie mit den Personen, die Belege, Aufträge oder Personaldaten tatsächlich bearbeiten. Lexware lohn+gehalt und DATEV Lohn und Gehalt können auf dem Papier ähnlich wirken, aber verschiedene Arbeitswege vorgeben.
Was kostet der benötigte Umfang?
Vergleichen Sie die passenden Tarife und alle zusätzlichen Arbeitsplätze. Der Einstiegspreis von Lexware lohn+gehalt oder DATEV Lohn und Gehalt sagt allein noch nichts über die Gesamtkosten Ihres Betriebs.
Welche Übergaben sind nötig?
Klären Sie, welche Daten Ihre Kanzlei oder andere Systeme erhalten müssen. Die Tabellen oben zeigen bestätigte Schnittstellen und markieren noch ungeprüfte Angaben offen.
Noch nicht sicher?
Lesen Sie die Einzelprofile und notieren Sie offene Punkte für das Gespräch mit dem Anbieter.
Unser Urteil
Lexware lohn+gehalt
Passt für Betriebe mit eigener Personalverwaltung und bis etwa zweihundert Abrechnungen im Monat. Der Funktionsumfang stimmt, die lokale Installation ist heute eine Einschränkung. Ohne laufenden Wartungsvertrag ist das Programm nicht einsetzbar.
DATEV Lohn und Gehalt
Für Kanzleien und für Betriebe mit eigener Lohnbuchhaltung und entsprechendem Fachwissen. Fachlich lückenlos, in der Bedienung anspruchsvoll. Ohne Vorkenntnisse ist das Programm die falsche Wahl.
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Beide Produkte unterstützen die Abrechnung im eigenen Betrieb. Sage setzt auf Betreuung durch einen Fachhändler, Lexware auf ein lokal installiertes Standardprodukt.
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Die Produkte decken die Entgeltabrechnung ab, werden aber häufig von unterschiedlichen Teams bedient: Sage im Betrieb mit Fachhändler, DATEV in der Kanzlei.
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